Amica społecznie
3,3 mln PLN – tyle przekazaliśmy na programy, które są skierowane do ogólnopolskich i lokalnych społeczności.
Amica dla środowiska
14,5% – o tyle obniżyliśmy nasze emisje z zakresu 1 i 2 (location-based) w stosunku do ubiegłego roku.
Ludzie w Amica
2,5 tys – tyle osób zatrudniamy w naszych spółkach na całym świecie, z czego ponad 49% to kobiety
Zrównoważony rozwój w Amica
Ograniczanie negatywnego wpływu na środowisko naturalne i przeciwdziałanie zmianom klimatu są zagadnieniami kształtowanymi i zarządzanymi strategicznie w Grupie Kapitałowej Amica od wielu lat.
Dowiedz się więcej
Ambicją Grupy Kapitałowej Amica jest przyczynianie się do pozytywnego wpływu w przestrzeni społecznej – zarówno jako pracodawca, producent sprzętu i w odniesieniu do lokalnych społeczności.
Dowiedz się więcej
Grupa Kapitałowa Amica podlega zasadom ładu korporacyjnego zawartym w dokumencie „Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW 2021”, któremu podlegają emitenci akcji notowanych na Głównym Rynku GPW.
Dowiedz się więcej
Strategia ESG określa ambicje i cele zrównoważonego rozwoju Grupy Amica w trzech obszarach: środowiskowym (E), społecznym (S) i zarządczym (G) wszystkich spółek należących do Grupy.
Swoim zasięgiem obejmuje horyzonty czasowe: 2026, 2030, 2040 rok. Realizacja jej założeń będzie poddawana cyklicznej ocenie i raportowana zgodnie ze standardami tworzenia raportów rocznych GK Amica. Cele zrównoważonego rozwoju przyjęte w Strategii ESG wspierają założenia strategii biznesowej Grupy i stanowią ważne narzędzie w jej realizacji.
„Nasza strategia zrównoważonego rozwoju jest naturalną konsekwencją wcześniej podjętych działań. Od lat prowadzimy działania proekologiczne, które ograniczają nasz wpływ na środowisko, inwestujemy w nowoczesne i wydajne technologie, dbamy o ludzi i nasze zespoły (…). Te działania dotykają wielu grup naszych interesariuszy, z którymi prowadzimy regularny i transparentny dialog. W strategii opowiadamy im o naszych celach i ambicjach, chcemy pokazać, dokąd dążymy i na czym nam zależy w perspektywie kolejnych dekad”
wiceprezes spółki Amica odpowiedzialny za finanse, zasoby ludzkie i zrównoważony rozwój
Zintegrowane raporty roczne zawierające Raporty Zrównoważonego Rozwoju
